Catalogue de formations - CEIQ

Mutuelle de formation

Catalogue des formations

Découvrez des formations conçues pour soutenir le développement des compétences, la gestion des équipes et les pratiques des entreprises d’insertion.

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Communication numérique

Formation virtuelle

Le numérique comme levier d’insertion socioprofessionnelle : Outiller les personnes intervenantes

Développez vos compétences numériques et approfondissez votre compréhension des forces déjà présentes dans les équipes, des principales zones de vulnérabilité ainsi que des orientations à privilégier pour concevoir des formations et des outils adaptés aux réalités du réseau.

Durée : 6 h

Date : 4 septembre 2026 (9h à 16h)

Mode : En ligne

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Ressources humaines

Formation virtuelle

Attirer et fidéliser vos employé·es

Une formation pour mieux comprendre le marché de l’emploi québécois, renforcer son positionnement employeur et améliorer l’expérience candidat et l’expérience employé.

Durée : 6 h

Date : 21 et 22 septembre 2026 (13h à 16h)

Mode : En ligne

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Communication numérique

Formation virtuelle

Créer un contenu engageant pour sa cible et définir une stratégie des médias sociaux en 7 étapes

Développez une stratégie de médias sociaux adaptée à votre organisation et apprenez à créer des contenus pertinents, cohérents et engageants grâce à une démarche pratique en sept étapes.

Durée : 6 h (2 demi-journées)

Date : 5 (13 h à 14 h 30) et 6 (10 h à 12 h) octobre 2026

Mode : En ligne

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Compétences humaines

Formation virtuelle

L’intelligence émotionnelle : la développer pour mieux interagir au quotidien

Développez votre intelligence émotionnelle afin de mieux comprendre vos émotions, renforcer vos relations interpersonnelles et adopter des stratégies favorisant une communication plus saine et un mieux-être durable.

Durée : 6 h (2 demi-journées)

Date : 15 et 16 octobre 2026 (9h à 12h)

Mode : En ligne

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Tarification

Illustration représentant la tarification

COTISAtion

Toute inscription à une formation de la Mutuelle donne lieu à une cotisation variable de 200 $ par personne et par journée de 6 heures de formation (deux demi-journées de 3 heures équivalent à une journée).

Cette cotisation permet à la Mutuelle de continuer à offrir ces services, de couvrir les frais administratifs et d’assurer son équilibre financier.

 

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