Mission

Textil’Art est une entreprise-école sans but lucratif d’intégration professionnelle et sociale. Notre mission est de permettre à des personnes exclues du marché de l’emploi, dont les personnes immigrantes cherchant une première expérience professionnelle au Québec, de développer ou d’actualiser des attitudes (savoir-être) et des aptitudes (savoir-faire) les aidant à retrouver une place active dans le monde du travail.

 

Description du poste

• Réaliser des rencontres individuelles afin de cerner les besoins, la motivation, le potentiel personnel et professionnel du participant ;
• Donner la formation sur les techniques de recherche d’emploi ;
• Développer, préparer et animer des ateliers de groupes ;
• Assurer la rédaction des CV des participants ;
• Effectuer des simulations d’entrevues selon les besoins des participants ;
• Outiller et soutenir les participants dans leur recherche d’emploi ;
• Assurer la tenue et les suivis des dossiers post parcours des participants ;
• Participer aux tâches administratives (Entrée de données, rapports trimestriels, rapport final, …)
• Développer et entretenir des contacts avec des employeurs actuels ou potentiels afin de faciliter l’intégration et le maintien en emploi des participants ;
• Diriger les participants vers les ressources appropriées au besoin ;
• Représenter Textil’Art lors d’activités de recrutement et des foires de l’emploi;
• Gérer le dossier de la santé et sécurité au travail.

Scolarité

Baccalauréat dans une discipline pertinente

 

Expérience pertinente reliée au poste

Compétences recherchées

• Connaissance de la réalité du marché du travail au Québec ;
• Expérience en relation d’aide ;
• Grande facilité à écouter et à communiquer ;
• Habilité dans la rédaction de différents types de rapport;
• Respect, empathie et discrétion ;
• Facilité à travailler avec une clientèle d’origines diverses ;
• Bonnes capacités à travailler en équipe ;
• Capacité d’adaptation et Esprit d’initiative ;
• Maitrise la suite Office.

Conditions de travail :

Salaire offert : selon l’échelle salariale Nombre d’heures par semaine : 35 heures / semaine

Date prévue d’entrée en fonction : 25 janvier 2024

Nous vous invitons à nous faire parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre de présentation expliquant votre intérêt pour le poste au plus tard le 20 janvier à l’attention de : Mme Soumia Khassime, directrice générale, à skhassime@textilart.ca.