L’environnement et la production écoresponsable te tiennent à cœur et tu souhaites participer activement à faire la différence dans le parcours d’insertion socioprofessionnelle et la vie de jeunes adultes ? Si tu aimes les défis et que tu as des talents et des connaissances en agriculture et en formation d’employé.e.s, tu es la personne que nous recherchons.

L’emploi est situé à la ferme écologique certifiée bio sur le site incomparable du Parc-nature du Cap-Saint-Jacques. Le poste est une opportunité pour mettre ta créativité de l’avant et te réaliser pleinement dans un environnement stimulant.

D3Pierres est une entreprise d’insertion sociale à but non lucratif qui offre à de jeunes adultes un milieu de vie et de travail favorisant leur insertion sociale et professionnelle à partir de la réalité quotidienne.

Sommaire de l’emploi 

• Ton mandat principal consistera à encadrer et former les employé.e.s en formation en fonction du programme et faciliter leur intégration des apprentissages durant leur parcours en agriculture. Tes responsabilités seront les suivantes ;
• Aider chaque participant.e à acquérir les compétences techniques et attitudes socioprofessionnelles nécessaires à l’obtention d’un emploi ;
• Expliquer aux participant.e.s les tâches qu’ils doivent accomplir et effectuer un suivi régulier ;
• Encadrer et assurer la qualité du travail des employé.e.s en formation ;
• Enseigner et contrôler les techniques sécuritaires d’utilisation des outils et du matériel ;
• Accompagner les employé.e.s en formation dans leur plan d’action individuel établit par l’agent.e d’intégration ;
• Animer des ateliers de formation technique sur le terrain et théorique ;
• Contribuer à l’évaluation personnelle, sociale et professionnelle des employé.e.s en formation ;
• Soutenir le/la gérant.e de ferme dans le bon fonctionnement de l’ensemble des activités reliées aux opérations de la ferme ;
• Participer aux activités agricoles, serricoles, horticoles, et acéricoles ;
• Toutes autres tâches connexes.

Exigences

• Détenir DEP ou DEC en agriculture ou équivalence ;
• 1 à 2 années d’expérience en formation du personnel ;
• Aptitude à superviser un groupe des personnes en insertion sociale et professionnelle ;
• Esprit pédagogique et excellentes habilités en communication ;
• Bonne endurance physique et psychologique ;
• Capacité d’adaptation et polyvalence ;
• Bon français à l’oral et à l’écrit ;
• Anglais fonctionnel ;
• Connaissances informatiques de base incluant Word, Excel et Outlook.

Profil recherché

• Être doté d’un bon sens de l’organisation ;
• Capacité d’adaptation et polyvalence ;
• Sens des responsabilités ;
• Éthique professionnelle ;
• Esprit d’équipe.

Avantages sociaux

• Ambiance de travail conviviale ;
• Localisation dans un grand parc nature de Montréal, sentiers pédestres, cyclables et de ski de fonds, plage, ferme et animaux etc. ;
• Panier de légumes biologiques hebdomadaire gratuit en saison ;
• 30 % de réduction sur les produits dérivés de la ferme ;
• Repas principal cuisiné par nos services de restauration à 5$ ;
• Travail gratifiant et valorisant dans une organisation active sur le plan social et écologique ;
• Assurance collective ;
• Possibilité d’horaire variable ;
• Stationnement gratuit.